Artikler om Norge
Specifikke jobs Jobsøgning Løn, skat og pension Praktiske forhold Transport Diverse

Fagforeninger i Norge

Fagforeninger i Norge har – ligesom fagforeninger i Danmark og de fleste andre lande – til opgave at forbedre og sikre deres medlemmers løn- og arbejdsvilkår. I praksis beskæftiger fagforeningerne især med lønforhandlinger, tvister mellem arbejdsgivere og ansatte o.lign.

De norske fagforeninger er samlet i fagforbund eller foreninger på baggrund af deres erhvervsgruppe. Fagforbundene og foreningerne er organiserede i hovedorganisationer. I denne artikel finder du en beskrivelse af de 4 hovedorganisationer i Norge og samt lister med deres tilknyttede fagforbund og foreninger.

 

Landsorganisasjonen i Norge (LO)

Landsorganisasjonen i Norge (LO) er Norges største hovedorganisation for lønmodtagere. Der er over 900.000 medlemmer, som er organiseret i 24 fagforbund. De enkelte forbund varierer meget i størrelse og tæller alt fra under 1.000 til over 300.000 medlemmer. LOs 24 fagforbund er:

På alle arbejdspladser hvor der findes LO-medlemmer, er der nogen, som tager sig af det faglige arbejde og fungerer som medlemmernes talerør overfor arbejdsgiverne.

LO oplyser selv, at man som medlem får følgende fordele:

  • Aftalebestemt løn og arbejdstid
  • Indflydelse på løn- og arbejdsvilkår
  • Ret til længere ferie og flere feriepenge
  • Fradrag for fagforeningskontigentet
  • En stor organisation i ryggen
  • Specifikke medlemsfordele (LOfavør)

 

Hovedorganisasjonen for universitets- og høyskoleutdannede (Unio)

Hovedorganisasjonen for universitets- og høyskoleutdannede (Unio) er med over 330.000 medlemmer Norges næststørste hovedorganisation. Unios medlemmer er fordelt på 12 forbund og foreninger:

Unios hovedmål er at:

  • Forbedre medlemmernes løn- og arbejdsvilkår
  • Styrke kundskab, forskning og kompetence i arbejdslivet og i samfundet
  • Sikre og videreudvikle velfærdsstaten og samfundets fællesværdier
  • Fremme internationalt arbejde og solidaritet

 

Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund (YS)

Yrkesorganisasjonenes Sentralforbund (YS) er en hovedorganisation, der består af 18 forskellige forbund og har et samlet medlemstal på omkring 220.000. Medlemmerne er ansatte i alle områder af arbejdslivet.

De 18 forbund og foreninger der indgår i YS er følgende:

YSs vision og værdi er at varetage og udvikle et inkluderende, nyskabende og retfærdigt arbejdsliv, hvilket organisation opnår ved at være offensiv, efterrettelig og solidarisk.

 

Akademikerne

Akademikerne er en hovedorganisation, som består af 13 forskellige foreninger og har et samlet medlemstal på knap 200.000. Medlemmerne i Akademikernes foreninger er primært erhvervsaktive voksne med en mastergrad eller en tilsvarende uddannelse.

De 13 forbund og foreninger i Akademikerne er:

Akademikernes mål er at fremme samfundsudvikling baseret på:

  • en systematisk forbedring af kundskab og kompetence
  • et alsidigt og konkurrencedygtigt erhvervsliv
  • en konkurrencedygtig offentlig sektor